La tasa de desocupación en Chile se situó en un 8,9% durante el trimestre móvil enero-marzo de 2026, según los datos de la última Encuesta Nacional de Empleo (ENE). Esta cifra marca un aumento respecto al trimestre noviembre 2025-enero 2026, cuando el desempleo se ubicó en un 8,3%. Este escenario responde a que el crecimiento de la fuerza de trabajo (0,7%) ha sido más acelerado que la creación de nuevos puestos de ocupación (0,5%).
Brecha de género: desempleo femenino llega al 10%
El informe del INE destaca una diferencia marcada entre hombres y mujeres. Mientras que la desocupación masculina se mantuvo estable en un 8,1%, la tasa de desocupación en las mujeres escaló hasta el 10,0%, registrando un aumento de 0,5 puntos porcentuales en un año.
Este incremento en las mujeres se explica por una mayor presión sobre el mercado: la fuerza de trabajo femenina creció un 1,8%, superando el alza de las ocupadas (1,2%).
Sectores que impulsan la ocupación
A pesar del incremento en la tasa de desocupación, el mercado laboral mostró resiliencia con un crecimiento del 0,5% en el total de personas ocupadas, una expansión sustentada exclusivamente por el segmento femenino. Este dinamismo sectorial fue liderado por las actividades inmobiliarias, que registraron un notable aumento del 18,8%, seguidas por las actividades profesionales con un 8,8% y el sector salud con un 6,1%, mientras que el comercio aportó un alza más moderada del 1,1%.
No obstante, este avance en la ocupación estuvo marcado por la precariedad, ya que las categorías que impulsaron las cifras fueron principalmente los asalariados informales, que crecieron un 10,9%, y los trabajadores por cuenta propia, con un incremento del 1,8%.
Alerta por la informalidad laboral
Uno de los puntos preocupantes del reporte es el aumento de la informalidad. La tasa de ocupación informal se ubicó en 26,5%, lo que representa un crecimiento de 0,7 puntos porcentuales en doce meses. Las personas en situación de informalidad aumentaron un 3,2%, con una incidencia mayor en el sector comercio y la industria manufacturera.
Menos horas de trabajo y subutilización
En cuanto a la jornada laboral, el promedio de horas trabajadas cayó a 35,7 horas semanales. Además, la "tasa combinada de desocupación", que incluye a personas que están fuera de la fuerza de trabajo pero disponibles para trabajar, subió al 17,4%, evidenciando que una parte importante de la población aún no logra integrarse plenamente al mundo laboral.