Carreras hasta con 100% de empleabilidad explican aumento de matrículas en carreras STEM

En un contexto productivo y social marcado por una constante transformación y evolución tecnológica, las carreras ligadas a las ciencias, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas (STEM, por sus siglas en inglés) se han consolidado como una de las apuestas formativas con mayor crecimiento en Chile. Este 2025, si bien la matrícula en la Educación Superior volvió a crecer, el dato que más llama la atención es el aumento sostenido en la elección de carreras STEM, que también ofrecen herramientas para el desarrollo sostenible del país, con soluciones innovadoras que responden a desafíos reales en ámbitos como la energía, el medioambiente y la productividad.

Este escenario queda registrado en las cifras que maneja INACAP en su último Estudio de Seguimiento de Titulados, donde se detecta el aumento las carreras con sello tecnológico. Por lo mismo, la institución de Educación Superior elaboró una lista con las 15 carreras que tienen una empleabilidad superior al 90%, incluso con carreras que alcanzan el 100% de inserción laboral al primer año de titularse, como es el caso de Climatización y Refrigeración, cuyo crecimiento en la matrícula en INACAP subió 67% respecto de 2024. 

Para la Directora Sectorial de Energía y Sostenibilidad de INACAP, Viviana Ávalos, estas cifras se deben, en parte, a que "tenemos un mercado que necesita más técnicos de los que se están formando, por lo que existe una gran oferta laboral y escasez de capital humano especializado. Y, por otra parte, las empresas tienen mayor conciencia respecto del uso responsable de la energía y la necesidad de incorporar tecnologías sustentables en calefacción, ventilación y aire acondicionado (HVAC)".

¿Dónde pueden trabajar?

Climatización y Refrigeración "es una carrera corta, con alta empleabilidad y oportunidades de especialización, lo que la hace muy atractiva para quienes buscan insertarse rápidamente en el mundo laboral. Se puede trabajar, por ejemplo, en instalación y mantención de sistemas de climatización y refrigeración, en empresas del rubro industrial, construcción, retail o salud. También se puede emprender y transformarse en empresario del rubro", explicó Ávalos.

Otras carreras con alta empleabilidad (96% de titulados contratados a un año de egreso) son Técnico en Electricidad Industrial e Ingeniería Eléctrica, que se cursan en el Centro de Formación Técnica (CFT) y el Instituto Profesional (IP), respectivamente. En este caso también se puede vincular la empleabilidad de esta disciplina con el interés que está generando: según las cifras de la propia Institución, esta carrera creció en matrícula 21% respecto del año anterior. 

El interés por estas carreras ha crecido con fuerza y "esto no es casualidad", explica la Directora del Área de Electricidad, Electrónica y Telecomunicaciones de INACAP, Monserrat Garrido. Según el primer estudio de fuerza laboral del Ministerio de Energía, se proyecta que para el 2035 se necesitarán entre 30.000 y 56.000 personas trabajando en el sector. 

La profesional señala que "estamos viviendo un verdadero boom energético. Las energías renovables como la solar, eólica o el hidrógeno verde están en pleno crecimiento, al igual que la electrificación del transporte, la modernización de las redes eléctricas y la automatización de procesos industriales. Todo esto requiere profesionales preparados y actualizados".

Trabajos en distintas industrias

Las oportunidades laborales son amplias y muy diversas. Los titulados pueden desempeñarse tanto en sectores más tradicionales como en nuevas industrias tecnológicas como instalaciones eléctricas domiciliarias, comerciales e industriales; empresas de mantenimiento eléctrico; plantas de energía solar y eólica: diseño y supervisión de sistemas eléctricos de media y baja tensión; gestión de proyectos y eficiencia energéticos; desarrollo de soluciones en energías renovables; e integración de redes eléctricas con tecnologías digitales, entre otras.

Mayor presencia femenina

Dentro de las cifras de matriculados en carreras STEM en Educación Superior, también destaca la participación femenina. Programas como Mujeres STEM de INACAP están impactando positivamente en el ingreso de más alumnas a especialidades que tradicionalmente se asociaban a los hombres. En el caso de INACAP, el incremento en sus 18 programas con sello tecnológico aumentó en 15%, respecto del año pasado. Esta iniciativa se mantendrá para los futuros procesos de admisión.

Lucas Palacios, Rector de INACAP explicó que "la pertinencia en la oferta académica es un factor clave para asegurar la empleabilidad de los egresados y titulados para evitar el aumento de la desocupación profesional. En un contexto donde los cambios tecnológicos, económicos y sociales transforman constantemente el mercado laboral, las instituciones de educación superior tienen la responsabilidad de alinear sus programas de estudio con las necesidades reales del entorno productivo y social". 

"Promover carreras con alta demanda laboral y ajustar la oferta formativa a los sectores estratégicos del desarrollo nacional fortalece la competitividad del país al formar profesionales que respondan eficazmente a los desafíos del presente y del futuro" sentenció la autoridad académica.

Cuadro: lista de las 15 carreras con tecnológicas con más empleabilidad