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La Comisión de Trabajo de la Cámara Baja inició el análisis de un proyecto de ley que endurece las sanciones frente al uso indebido de licencias médicas, calificando estas conductas como falta a la probidad del trabajador en el desempeño de sus funciones.
La iniciativa fue presentada por la diputada Ximena Ossandón y apunta a entregar al empleador privado herramientas para resguardarse de los efectos derivados del uso fraudulento de este beneficio y del mal uso del descanso médico.
Según explicó la parlamentaria, se considerará infracción a la probidad la presentación de licencias médicas por incapacidad temporal que no respondan a la dolencia invocada o cuando ésta sea inexistente o falsa.
Asimismo, el proyecto establece que el incumplimiento del lugar de reposo indicado en la licencia también se presumirá como una falta a la probidad.
NUEVAS FACULTADES DE FISCALIZACIÓN
Para verificar el correcto cumplimiento del reposo, la propuesta plantea que el empleador pueda solicitar antecedentes de la licencia médica a la institución de salud del trabajador.
No obstante, se establece que dichos antecedentes deberán mantenerse bajo estricta reserva y confidencialidad, pudiendo ser utilizados únicamente en juicio en caso de impugnarse un eventual despido.
DEBATE POLÍTICO Y VISIÓN DE TRABAJADORES
Durante la sesión, integrantes de la comisión señalaron que la iniciativa surge como respuesta a una preocupación política orientada a fortalecer los mecanismos de control y sanción ante eventuales abusos en el uso de licencias médicas.
Al mismo tiempo, se relevó la necesidad de incorporar la visión de los trabajadores en la discusión legislativa y escuchar también al Ministerio de Salud.
Algunos parlamentarios plantearon que modificar el decreto que regula el sistema sanitario podría ser una vía más efectiva, aunque coincidieron en la importancia de recoger todas las posturas antes de avanzar en la tramitación.
CONFIANZA LEGÍTIMA EN EMPLEOS PÚBLICOS
En la misma jornada, la comisión inició además la discusión en particular del proyecto que aclara el alcance del principio de confianza legítima en los empleos a contrata del sector público.
Sobre esta materia, el coordinador legislativo del Ministerio del Trabajo, Esteban Ávila, sostuvo que, a juicio del Ejecutivo, se trata de una iniciativa exclusiva del Presidente de la República, por involucrar administración presupuestaria del Estado y modificaciones al estatuto del personal público.
Por su parte, el diputado Luis Alberto Cuello, autor de la moción, afirmó que "el espíritu del proyecto es entregar una cierta estabilidad a las y los trabajadores que están a contrata en el Estado".
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