Crónica Ciudadana

19 funcionarios de Coronel son despedidos por viajar fuera de Chile con licencia médica

La medida responde a una investigación que detectó que trabajadores municipales salieron del país mientras se encontraban con licencia médica, situación que vulnera la normativa vigente.

Municipalidad de Coronel, Municipalidad de Mulchén
Municipalidad de Coronel / FUENTE: Municipalidad de Mulchén

Durante la sesión del Concejo Municipal del pasado 7 de abril, el alcalde Boris Chamorro confirmó la desvinculación de 19 funcionarios, tras el cierre de un sumario derivado de observaciones realizadas por la Contraloría General de la República.

La medida responde a una investigación que detectó que trabajadores municipales salieron del país mientras se encontraban con licencia médica, situación que vulnera la normativa vigente.

"El proceso se ha desarrollado conforme a la legalidad y ya se iniciaron las notificaciones correspondientes", afirmó el jefe comunal, enfatizando la gravedad de los antecedentes.

El origen del caso se remonta a una auditoría del ente fiscalizador, que inicialmente identificó a 42 funcionarios en esta situación irregular. Sin embargo, al momento de iniciar el sumario administrativo, nueve de ellos ya no formaban parte del municipio.

De este modo, la investigación se centró en 33 trabajadores activos, cuyos casos fueron analizados en detalle para determinar eventuales responsabilidades administrativas.

Sanciones: destituciones, suspensiones y multas

Tras concluir el proceso, el municipio definió un conjunto de sanciones de distinta gravedad, de acuerdo con los antecedentes recopilados:

  • 19 destituciones, la medida más severa contemplada en el estatuto administrativo.
  • 2 suspensiones, con reducción del 50% de remuneraciones durante dos meses.
  • 4 multas económicas.
  • 1 amonestación formal.
  • 7 funcionarios absueltos, sin sanción.

La autoridad comunal recalcó que las resoluciones fueron adoptadas en base a los antecedentes proporcionados por Contraloría y el desarrollo del sumario interno.

Una vez notificados, los funcionarios sancionados cuentan con un plazo de cinco días hábiles para presentar recursos de apelación. Asimismo, pueden recurrir a instancias judiciales, como un recurso de protección, en caso de buscar revertir las medidas adoptadas.

Investigan trabajos paralelos en Salud

En paralelo, el municipio abrió un nuevo frente investigativo que involucra a tres funcionarios del Departamento de Salud.

Según los antecedentes preliminares, estos trabajadores habrían emitido un total de 14 boletas de honorarios mientras se encontraban con licencia médica, lo que podría constituir una nueva infracción administrativa.




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